Kā izprast vēža diagnozi?
Ārstēšana
Rehabilitācija
Paliatīvā aprūpe
Pretvēža profilakse
Ko jautāt ārstam?
Praktiski jautājumi
Sadarbības partneri

Praktiski jautājumi

Vai tad, kad ārstēšanas periods ir noslēdzies, man ir tiesības darba devējam prasīt samazinātu darba slodzi?

Pēc aktīvās ārstēšanas darbinieks var prasīt nepilnu darba laiku vai pārcelt citā darbā, kura prasībām darbinieks atbilst. Ja darba devējs būs piekritis pārcelt citā darbā, darba devējam būs jānodrošina apmācība. Slodzes samazināšanu var prasīt, taču to noteiks darba devējs. Ja darbinieks ar esošo slodzi netiek galā, darba devējam ir tiesības darbinieku nosūtīt veselības pārbaudei, lai konstatētu, vai darbinieka veselība atbilst veicamajam darbam. 

 
Avota nosaukums: Onkoloģisko pacientu atbalsta biedrība "Dzīvības koks"
Avota adrese:  www.dzivibaskoks.lv

Informācija ir pārbaudīta un uzticama, taču tā neaizstāj ārsta vai citu profesionāļu konsultācijas!
Sūtu vēstuli Vēstule ir nosūtīta

Nosūtīt uz epastu

Vēstulē Jūs saņemsiet šī raksta kopiju.
Jūsu epasta adrese: